قرآن کریم (1385). ترجمه الهی قمشه ای، قم: انتشارات آئین دانش.
احمدیان، علی اکبر (1393). مدل سازی مدیریت جهادی «با بهره گیری از بیانات مقام معظم رهبری». مجله سیاست دفاعی، سال 22، شمارة 87، 137-169.
اسحاقی، سید حسین (1393). مولفه‌های مدیریت جهادی. قم: نشر هاجر.
پورعزت، علیاصغر و قلیپور، آرین (1388). چالش‌های شالوده شکنی مدیر جهادی در ساختار بوروکراتیک رسوب گذاری شده غربی، مجموعه مقالات دومین همایش ملی فرهنگ و مدیریت جهادی.
جعفری، ابراهیم (1391). الگوی مدرسه در مزرعه کشاورزی، بستری برای توسعه فرهنگ و مدیریت جهادی، ششمین همایش ملی فرهنگ و مدیریت جهادی.
حاجی احمدی، امیر؛ حاجی میررحیمی، داود (1388). بررسی تطبیقی روند تحولات فرهنگ و مدیریت جهادی با چرخه حیات سازمانی بررسی چرخه حیات فرهنگ و مدیریت جهادی، مجموعه مقالات دومین همایش ملی فرهنگ و مدیریت جهادی.
حجازیفر، سعید (1391). شناسایی مولفه‌های فرهنگ و مدیریت جهادی با روش فراترکیب، اولین همایش علمی فرهنگ و مدیریت جهادی.
حیدری تفرشی، غلامحسین (1393). مدیریت جهادی. تهران: انتشارات حکمت و عرفان.
رستمی، وحید؛ رستمی، امیررضا و فرخی، مهدی (1391). مدیریت جهادی اساس مدیریت بحران (بررسی موردی مدیریت بحران در زلزله بم)، اولین همایش علمی مدیریت جهادی.
رضاییان، علی (1385). مبانی سازمان و مدیریت، تهران: انتشارات سمت.
سلطانی، محمدرضا (1393). مدیریت جهادی، چالش‌ها و الزامات. مدیریت اسلامی، سال 22، شمارة 2، 9-39.
صدرالسادات، سیدعلی (1388). ارائه مدلی مفهومی برای بازشناسی جهاد سازندگی بهعنوان الگوی عملی یک سازمان اخلاقی، مجموعه مقالات دومین همایش ملی فرهنگ و مدیریت جهادی.
صدرالسادات، سیدعلی (1393). مدیریت جهادی و سیر تحول اندیشه‌های مدیریت، هشتمین همایش ملی فرهنگ و مدیریت جهادی.
عفتی، محمد (1391). بررسی مقایسه‌ای بین ویژگی‌های مدیریت جهادی در عرصة توسعة روستایی با ویژگی‌های مدیریت توسعة روستایی در برخی کشورها، ششمین همایش ملی فرهنگ و مدیریت جهادی.
عفتی، محمد (1392). سازمان‌ها و نهادهای دست اندرکار توسعه روستایی در ایران (بعد از پیروزی انقلاب اسلامی)، تهران: هفتمین همایش علمی فرهنگ و مدیریت جهادی.
قائدعلی، حمیدرضا و مشرف جوادی، محمدحسین (1393). فرهنگ سازمانی حاصل از مدیریت جهادی (مطالعه موردی جهاد سازندگی در دفاع مقدس)"، مهندسی فرهنگی، سال 8، شماره 79، 63 -78.
قائدعلی، حمیدرضا؛ عاشوری، مهدی (1391). مدیریت جهادی نمونه‌ای از بهکارگیری مبانی مدیریت اسلامی، اولین همایش علمی مدیریت جهادی.
مرتضوی، مهدی (1391). فرهنگ سازمانی جهادی عاملی برای تحول در بوروکراسی دولتی، اولین همایش علمی مدیریت جهادی.
مرتضوی، مهدی و زارعپور نصیری (1391). فرهنگ سازمانی جهادی، عامل کلیدی مدیریت جهادی، نشریه علمی- تخصصی شورای عالی انقلاب فرهنگی، سال 7، شماره 71 و 72، 101-114.
معصومی، جواد (1391). نقش جهاد سازندگی در دوران پس از انقلاب و دفاع مقدس بهعنوان شاخصی از مدیریت جهادی، اولین همایش علمی مدیریت جهادی.
مکارم شیرازی، ناصر (1380). تفسیر نمونه، تهران: دارالکتب الاسلامیه.
میرزایی اهرنجانی، حسن؛ امیری، مجتبی (1381). ارائه مدل سه بعدی تحلیل مبانی فلسفی و زیرساخت‌های بنیادین تئوری‌های مدیریت، دانش مدیریت، سال پانزدهم، شمارة 56، 3-21.
میرزایی، مهرنوش (1391). تحلیل بهکارگیری شاخص‌های مدیریت جهادی در اجرای پروژه یکپارچه سازی اراضی روستای حصار ولیعصر شهرستان بوئین زهرا، ششمین همایش فرهنگ و مدیریت جهادی.
نوروزی، عباس (1388). فرهنگ جهادی نیاز مبرم وزارت جهاد کشاورزی، مجموعه مقالات دومین همایش فرهنگ و مدیریت جهادی، نشر آموزش کشاورزی، کرج.
وزارت جهاد سازندگی (1370). کارنامه عملکرد دهساله جهاد سازندگی از سال 1358 تا سال 1368، تهران: وزارت جهاد سازندگی.
یادگاری (1390). مدل سازی طرح بسیج سازندگی با تکیه بر فرهنگ و مدیریت جهادی، پنجمین همایش ملی فرهنگ و مدیریت جهادی.
Afsar, B., Badir, Y. & Kiani, U.S. (2016). Linking spiritual leadership and employee pro-environmental behavior: The influence of workplace spirituality, intrinsic motivation, and environmental passion. Journal of Environmental Psychology, 45, 79-88.
Ajzen, I. & Fishbein, M. (1980). Understanding Attitudes and Predicting Social Behavior. Englewood Cliffs, NJ: Prentice Hall.
Ashmos, D. & Duchon, D. (2000). Spirituality at work: a conceptualization and measure. Journal of Management Inquiry, 9(2), 134 -145.
Burns, T. & Stalker, G.M. (1961). The management of innovation, London: Tavistock Publications.
Daft, R.L. (1989). Organization Theroy and Design; 3rd ed, New York: West Publishing Co.
Howden, J. W. (1992). Development and psychometric characteristics of the spirituality assessment scale". Unpublished doctoral dissertation, Texas Woman’s University, Denton.
Kinjerski, V. & Skrypnek, B.J. (2006). Measuring the intangible: Development of the Spirit at Work Scale. in M. Weaver (ed.), Best Paper Proceedings of the Sixty-fifth Annual Meeting of the Academy of Management (CD).
MacKenzie, S. B. Podsakoff, P. M. & Podsakoff, N. P. (2011). Construct measurement and validation procedures in MIS and behavioral research: Integrating new and existing techniques. Management Information Systems Quarterly, 35, 293–3
Milliman, J., Czaplewski, A. & Ferguson, J. (2003). Workplace spirituality and employee work attitudes: An exploratory empirical assessment. Journal of Organizational Change Management, 16(4), 426-447.
Moore, G.C. & Benbasat, I. (1991). Development of an instrument to measure the perceptions of adopting an information technology innovation. Information Systems Research, 2, 192–222.
Petchsawang, P.A. & Duchon, D. (2009). Measuring Workplace Spirituality and Organizational Performance in an Asia Context. Human Resource Development International, 12(4), 53-75.
Purnamasari, P. & Amaliah, I. (2015). Fraud prevention: relevance to religiosity and spirituality in the workplace. Social and Behavioral Sciences, 211, 827-835.
Riklikiene, O., Vozgirdiene, I., Karosas, L.M. & Lazenby, M. (2016). Spiritual care as perceived by Lithuanian student nurses and nurse educators: A national survey. Nurse Education Today, 36, 207-213.
Ross, L. (2016). Factors contributing to student nurses / midwives ' perceived competency in spiritual care. Nurse Education Today, 36, 445-451.
Sarkar, M., Hill, D.M. & Parker, A. (2015). Reprint of: Working with religious and spiritual athletes: Ethical considerations for sport psychologists. Psychology of Sport and Exercise, 17, pp. 48-55.
Stewart, J. & Rogers, P. (2012). Developing people and organizations, CIPD.
Taylor, F.W. (1947). Testimony before the special house committee, in Scientific Management. New York: Harper & Brothers.
Weber, M. (1947). The theory of social and economic organization. New York: Free Press.
)